Tekoäly vie työpaikat
11.3.2026Tekoälystä puhutaan neljäntenä teollisena vallankumouksena. Selvää on, että se muuttaa työmarkkinoita, mutta vielä ei voi esittää tarkkaa ja varmaa arvioita.
Tekoälystä puhutaan neljäntenä teollisena vallankumouksena. Selvää on, että se muuttaa työmarkkinoita, mutta vielä ei voi esittää tarkkaa ja varmaa arvioita.
Väärät hakukriteerit voivat sulkea ison joukon päteviä hakijoita pois rekrytointiprosessista.
Työriitojen sovittelu ei ole sujunut parhaalla mahdollisella tavalla. Työriidat ovat venyneet pitkiksi, joten sovittelujärjestelmän uudistaminen on syytä panna vireille.
Palkka-avoimuus etenee Suomessa etanan vauhtia. Hallitus on lykännyt direktiivin soveltamista keväälle.
Suomalaisella työelämällä ei taida olla häävit ajat edessä, jos isojen organisaatioiden johtajat alkavat hakea johtamisen mallia armeijan käskyvaltasuhteista.
Onko henkilökohtaisen irtisanomisen helpottaminen kädenojennus työnantajille, joille nykyinen selkeä ja helppo prosessi on liian vaikea?
Taiteella on kyky heijastaa nykymaailmaa. Science fiction luo uusia näkökulmia jäsentää maailmaa, jossa elämme.
Henkilöperusteista irtisanomista halutaan helpottaa. Perusteet muutokselle kuulostavat kuitenkin varsin kevyiltä.
Tietoturvan käytännöt alkavat olla niin monimutkaisia, että välillä paluu takaisin pankkien tiskille tuntuu houkuttelevalta. Tietoturvan merkitystä ei kuitenkaan ole syytä vähätellä.
Tekoäly tulee, mutta olemmeko valmiita? Varmaa on, että moni työ ja sen tekemisen tavat muuttuvat. Työpaikkoja myös katoaa.