Insinööri-lehti työmarkkinat

Stora Enson toimihenkilöt tekivät työehtosopimuksen

Ammattiliitto Pro hyväksyi tänään Pron ja Stora Enson toimihenkilöille ensimmäisen yrityskohtaisen työehtosopimuksen.

Sopimuskausi kestää ensi vuoden alusta huhtikuun 2024 loppuun. Palkkoja korotetaan yleiskorotuksilla ensin 0,95 prosenttia ja myöhemmin 0,45 prosenttia. Lisäksi palkkoihin tulee vastaaviin aikoihin samansuuruiset paikallisesti sovittavat korotukset.

Äitiysvapaan ajalta maksetaan uuden sopimuksen myötä täysi palkka neljältä kuukaudelta. Toimihenkilön adoptoidessa alle 7-vuotiaan lapsen, annetaan hänelle äitiysvapaaseen rinnastettava neljän kuukauden palkallinen vapaa. Isyysvapaalla olevalle toimihenkilölle maksetaan palkkaa 24 ensimmäiseltä työpäivältä.

Sopimus on ensimmäinen Pron paperiteollisuuden yrityskohtainen työehtosopimus. Stora Enso teki yrityskohtaisen työehtosopimuksen työntekijöiden kanssa aiemmin syksyllä.

Ylemmillä toimihenkilöillä ei ole metsäalalla ollut työehtosopimusta. Yhtään yrityskohtaista työehtosopimusta ei myöskään ole vielä tehty.

Kuva: Wavebreakmedia/Mostphotos