Henkilöperusteisen irtisanomisperusteen madaltamista koskevan työryhmän mietintö lähetettiin lausuntokierrokselle tänään. Akava jätti yhdessä muiden palkansaajakeskusjärjestöjen kanssa työryhmän mietintöön eriävän mielipiteen.
Hallitusohjelman perusteella henkilöön liittyväksi irtisanomisperusteeksi riittäisi pelkkä asiallinen syy nykyisen painavan ja asiallisen syyn sijaan. Työryhmään tuotiin kuitenkin hallitusohjelmakirjausta laajempia heikennyksiä.
Heikennykset koskevat myös varoitusmenettelyä, muun työn tarjoamisvelvollisuutta ja irtisanomisperusteen kokonaisharkinnassa huomioitavia seikkoja.
– Pidämme hyvin ongelmallisena, että lakimuutoksia tehtiin ilman tasapainottavia toimia, sanoo Akavan työmarkkinajohtaja Ville Kopra.
Kuva: Yuri Arcurs /Mostphotos
